2、按制度要求完善了各项统计报表。
    a.  北校区教职工应聘上岗申请表131份。
    b.  私家车登记表12份。
    c.  私家车管理细则。
    d.  单身教师住宿登记表70余份。
    e.  两次统计全校性质的教工住宅购房表200余份。
    f.  并将20多张图纸及时有序的粘贴出去，方便了教工选房。
    g.  元旦在校教师就餐情况统计表，共发放10份。
    h.  整理外聘教师转正鉴定评价表11份。
    i.   向省人事厅报送《事业单位全员聘用合同表》308份，并详细校对保证准确无误。
    j.   向各处室发放150余册运动会画册，扩大了北校区的影响。
    k.  向各处室发放160余册《新年校历》。
    推动了日常工作数字化管理。
 
三、在创建新校园的过程中，校园文化的核心是和谐，使教职工形成一个快乐的集体。
    1、为全体教职工发放“教师节奖”及“中秋节奖”。
    2、10月25日在校领导的大力支持下，我们成立了北校区教工工会小组及北校区教工足球俱乐部，并与南校区进行了一场友谊赛，陆续还要成立篮球俱乐部。校长极力支持并推进这项工作，为大家购买了乒乓球拍和羽毛球拍。
    3、11月 3日，先后三次为教师发放、修改教工服装。
    4、大家是走进北校区的第一批人，为了记载下在座的各位，我们制作了这本《开拓者》，这里有第一批校领导、中层干部、各年级任课教师、各处室成员以及学生的名字。
    5、给大家拍摄了一个北校区的全家福照片，并组织发放150余张照片。
    6、先后3次组织参加教代会，体现了北校区人的主人翁意识。
    7、组织首次北校区12.9长跑运动，丰富了校园文化生活。
    8、为了创造整洁、和谐的办公环境，起草拟定了《北校区禁止吸烟的通知》。
    9、系统全面组织50余位新教师，及时办理新一代居民身份证。出发前，提出要求，统一行动，以保证教师的安全。
    10、为了体现实验中学的优良传统，开展“温暖工程”活动，组织教工150余人次捐款。
    11、为了响应《省教育厅关于扶贫走访活动的通知》，组织教工捐物167件。

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